Tipo:
Servicio de Mantenimiento anual de los sanitarios y offices de las sedes Cerrito (Cerrito 760) y Diagonal (Av. Roque S enz Pe¤a 788, pisos 9 y 10) del TSJ
Servicio de Mantenimiento anual de los sanitarios y offices de las sedes Cerrito (Cerrito 760) y Diagonal (Av. Roque S enz Pe¤a 788, pisos 9 y 10) del TSJ
APLICACIÓN DE LOS ARTÍCULOS 3° A 6° DE LA LEY N° 744 A CONTRATOS EN CURSO REFERIDOS A INSUMOS IMPORTADOS. BOLETÍN OFICIAL N° 1412 (03/4/2002)
APROBACIÓN DE LAS NORMAS DE PROCEDIMIENTO PARA EL USO DE LA CEI. DESIGNACIÓN DE OPERADORES. BOLETÍN OFICIAL N° 1412 (03/4/2002)
DECLARACIÓN DEL 30 DE ABRIL COMO DÍA INHÁBIL A EFECTOS PROCESALES
ESTABLECIMIENTO DE LA FERIA JUDICIAL DE INVIERNO ENTRE LOS DÍAS 22 DE JULIO Y 2 DE AGOSTO. BOLETÍN OFICIAL N° 1462 (13/6/2002)
APERTURA DE CUENTA CORRIENTE EN EL BANCO DE LA CIUDAD PARA EL DEPÓSITO DE LAS TASAS PREVISTAS POR LA LEY N° 402
FERIA DE INVIERNO DE 2002: DESIGNACIÓN DE JUECES, FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS. BOLETÍN OFICIAL N° 1487 (22/7/2002)
APROBACIÓN DE LA MEMORIA, ESTADO DE EJECUCIÓN PRESUPUESTARIA Y ESTADOS CONTABLES DEL EJERCICIO 2000
CREACIÓN DEL SUPLEMENTO SALARIAL TEMPORAL «ADICIONAL POR INTERINATO DE CARGO»
DECLARACIÓN DEL 1° DE OCTUBRE COMO DÍA INHÁBIL A EFECTOS PROCESALES
DECLARACIÓN DEL 6 DE NOVIEMBRE COMO DÍA INHÁBIL A EFECTOS PROCESALES. EXCEPCIONES
INSTRUCCIÓN PARA LA ASIGNACIÓN DE CAUSAS CONEXAS Y NOTIFICACIÓN MEDIANTE EL LIBRAMIENTO DE CÉDULA ÚNICA
DECLARACIÓN DE ASUETO PARA LOS DÍAS 24 Y 31 DE DICIEMBRE
DESIGNACIÓN DE AUTORIDADES PARA EL BIENIO 2003/2004. BOLETÍN OFICIAL N° 1597 (26/12/2002)
FERIA DE ENERO DE 2003: DESIGNACIÓN DE FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS. BOLETÍN OFICIAL N° 1597 (26/12/2002)
DESIGNACIÓN DEL DIRECTOR GENERAL DE ADMINISTRACIÓN COMO FUNCIONARIO RUBRICANTE (LEY N° 22.172, ARTÍOCULO7°). BOLETÍN OFICIAL N° 1601 (03/1/2003)
DISPONER UN INCREMENTO SALARIAL DEL DOS POR CIENTO (2%) A PARTIR DEL 1º DE DICIEMBRE DE 2023, DEL SIETE POR CIENTO (7%) A PARTIR DE 1° DE ENERO DE 2024 Y DEL QUINCE POR CIENTO (15%) A PARTIR DEL 1º DE FEBRERO DE 2024, PARA TODO EL PERSONAL DEL TRIBUNAL, CON EXCLUSIÓN DE SUS JUECES Y JUEZAS.
ESTABLECER, PARA LAS SEÑORAS JUEZAS Y LOS SEÑORES JUECES DEL TRIBUNAL, UN INCREMENTO SALARIAL DEL DOS POR CIENTO (2%) A PARTIR DEL 1° DE DICIEMBRE DE 2023, DEL SIETE POR CIENTO (7%) A PARTIR DEL 1º DE ENERO DE 2024 Y DEL QUINCE POR CIENTO (15%) A PARTIR DEL 1º DE FEBRERO DE 2024.
ADHERIR A LAS CONMEMORACIONES DEL 8 DE MARZO EN VÍSPERAS DEL DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER Y CONTINUAR TRABAJANDO PARA LA INCORPORACIÓN DE LA PERSPECTIVA Y LA EQUIDAD DE GÉNERO EN EL TRIBUNAL Y EN EL PODER JUDICIAL DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES.
DEJAR SIN EFECTO LA CONVERSIÓN DE CARGO APROBADA POR EL APARTADO 8 DE LA ACORDADA N° 44/2023.
REQUERIR AL PODER LEGISLATIVO, EN EL MARCO DE LAS COMPETENCIAS QUE LE SON PROPIAS, LA CONFORMACIÓN DE UN FONDO ESPECÍFICO, CUYO BENEFICIARIO SERÁ ESTE TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA, CON EL OBJETO DE AFRONTAR LOS GASTOS QUE INSUMA EL AVANCE DE LA AMPLIACIÓN DE COMPETENCIAS JURISDICCIONALES QUE HAGAN A LA LABOR PROPIA DE ESTE TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA.
DISPONER UN INCREMENTO SALARIAL CATORCE POR CIENTO (14%) A PARTIR DEL 1º DE MARZO DE 2024, PARA TODO EL PERSONAL DEL TRIBUNAL, CON EXCLUSIÓN DE SUS JUECES Y JUEZAS.
ESTABLECER, PARA LAS SEÑORAS JUEZAS Y LOS SEÑORES JUECES DEL TRIBUNAL, UN INCREMENTO SALARIAL DEL CATORCE POR CIENTO (14%) A PARTIR DEL 1º DE MARZO DE 2024.
DISPONER UN INCREMENTO SALARIAL DEL DIEZ POR CIENTO (10%) A PARTIR DEL 1º DE ABRIL DE 2024, PARA TODO EL PERSONAL DEL TRIBUNAL, CON EXCLUSIÓN DE SUS JUECES Y JUEZAS.